公司文化

1．把简单的工作天天做扎实不走样；把容易的工作一丝不苟做到位。
2．要么不干，要干就争第一。
3．现在就做，一抓到底。
4．严守工作流程，第一次就把事作好。
5．小心求证；谨慎决策；果断贯彻；坚决执行。

1．追求在起跑线前人人平等，在游戏规则面前人人平等，在机会面前人人平等；强求结果的一律，就是公司的活力，就是掠夺高效率的员工，就是掠夺股东和员工的长远利益。
2．敬重、鼓励、追赶跑得快的人；反对嫉贤妒能的人；打击扯后腿、使拌子的人；清除"我跑不赢，你也跑不成"的人。

1．只有岗位角色的不同，没有人格的高下。
2．多看别人的优点，少盯别人的短处。
3．勇敢承责任，甘当诚信的傻子。
4．别人有困难你在前面，别人有成就你在后面。

1．每个员工既是享受服务的客户，又是提供服务的供货商。
2．人人是人才，公司提供没有天花板的舞台。
3．没有公司的成功，就没有员工的成功；每个员工的成功，才能铸就公司的成功。
4．先塑造名牌员工，再创造名牌企业。

1．以变应变，以变制变。
2．以日积月累的小变革实现企业续不断的大改善。

1．为股东创造最大价值，为社会贡献繁荣，与员工共求发展，与合作伙伴共同成长，披荆斩棘、矢志不谕地追求百年老店的梦想。
2．只有创业，没有守业。
3．做大是手段，求是强是目的。
4．有毒的果不摘；跳起来够不着的果不摘；无毒、够得着的果吃了消化不良的也不摘。

1．永远如临深渊，如履薄冰。
2．金饭碗会贬值；铁饭碗会生锈；在市场吃掉你前自己先淘汰自己，总会有常换常新的瓷饭碗。

1．只有疲软的心态，没有疲软的市场。
2．企业出售的是产品，更是信誉。
3．用户永远是对的。
4．宁失千金，不失一诺。
5．没有市场的美誉度，就没有客户的忠诚度。
6．没有十全十美的产品，却有百分之百的服务。
7．人人面对一个市场，人人面对一个对手，人人吃掉一个对手，人人赢得一个市场。
8．带走用户的烦恼，留下意料之外的满意。

1．人的质量决定产品质量。
2．产品质量的小走样，显示了个人素质的大差距。
3．产品合格不是标准，用户满意才是目的。
4．产品零缺陷，使用零抱怨，服务零烦恼。
5．产品反修率哪怕只有千分之一，对一个用户就是百分之百。

1.公平竞争，任人唯贤。职适其能，人尽其才。合理流动，动态管理。
2.智力比知识重要；素质比智力重要；能力比智力重要；敬业比能力重要。